湖北省随州市局结合实际对2007年的信息化工作进行安排部署，要求各单位信息化工作从四个方面入手，围绕省局七个重点项目的实施和应用、信息网络安全管理以及电子政务建设，整体推进信息化工作。

　　这四方面一是突出重点项目，加快信息资源共享和集成。即全面布置物流中心网络，完成仓储分拣及二打三扫项目，确保二打三扫项目正常运转；积极配合武汉中软完成数据中心系统二期项目建设；积极推广综合业务平台的实施和应用，实现国家局提出“一数一源、数入一库、一个门户”业务系统的集成整合；整合OA系统与短信平台，实现重要邮件、公文、通知的实时通知和反馈，进一步提高电子政务系统的运行效率。

　　二是加强安全管理，确保系统稳定运行。认真贯彻《湖北烟草（商业）信息网络安全管理暂行办法》，保障网络运行安全。市局信息中心对IP地址统一规划、统一更新、统一管理。市局与各区（市）局IP地址段各自独立，有效防止盗用他人IP地址上网和出现IP冲突问题。完善入网计算机管理档案，做到操作人、计算机、IP地址、MAC地址一一对应。完善信息网络安全管理制度。市局及时转发省局制定的《湖北烟草（商业）信息网络安全管理暂行办法》，实行网络安全承诺制、责任追究制。层层签订《随州市烟草公司信息网络安全运用承诺书》，实行“逐级负责、逐级管理、逐级考核”，确保相关制度贯彻落实。加强操作权限的管理，加强基层市场部信息网络安全管理工作，严格控制访问外网电脑数量。

　　三是注重培训效果，进一步提升人员素质。今年全市已经举办各类培训班近10期，培训内容包括：客户基础信息维护、分拣线常见故障维护、塑封包装机使用和维护、二打三扫项目各应用软硬件系统的操作和维护、办公自动化OA系统的基本维护和常见故障的处理等。突出三个层次的培训：即对日常操作规范进行普及培训。主要内容包括网络安全知识、常用数据查询分析、电脑简单故障排除等等，以新上岗人员和操作不熟练人员为主；对相关软件应用进行专题培训。针对数据中心二期工程、综合业务平台、电子政务系统操作，邀请武汉中软工程师对相关人员进行专题培训。对系统维护管理人员进行提高培训。安排各单位专兼职系统维护人员适当参加省局组织的相关培训，公司信息中心维护人员根据自已特长并结合公司维护存在实际问题进行相应培训，互帮互助、共同提高。

　　四是加强电子政务建设，确保工作有序推进。市局成立以一把手为组长的电子政务领导小组。领导小组下设办公室，具体负责电子政务工作。加强门户和子栏目的管理，将区（市）局门户栏目和市局的工作专栏进行统一更新，门户新闻发布经分管领导审核后，由办公室（综合办）统一发布、统一管理、统一维护，信息中心提供技术支持，其他部门和人员无权进行操作。加强邮件系统管理和应用。所有公文和重要报表、资料通过办公自动化邮件系统进行传输，市局办公室会同信息中心对邮件系统应用情况进行检查。

　　随州市局将把信息化工作情况纳入各单位年终考核范围，各单位配备专职或兼职系统维护员，负责日常的系统维护、数据备份以及简单的故障处理，并做到岗位职责落实、管理制度落实、目标考核落实。日常维护工作实行痕迹化管理，确保信息化管理更加规范。